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      凯时kb88足球网站:中国维和工兵遭遇非洲小孩“抢劫” 原因让人泪目

      原标题:凯时kb88足球网站:中国维和工兵遭遇非洲小孩“抢劫” 原因让人泪目

      凯时kb88足球网站软件使用指南社会单位管理人员工作系统运行初期各项工作新建帐号。文档介绍:中层管理者的十堂转型课多选题1、中层管理者转型过程中经常会出现哪些痛苦或问题(10分)A到处忙救火B无得力干将C时间不够用D沟通无效果E权责不对等F发展遇瓶颈G中年遇危机2、调整好管理方式,管理者需要哪些抓手(10分)A财务管理B文化管理C制度管理D情感管理3、做好制度管理,需要从哪些方面着手(10分)A制度设计B制度执行C奖惩机制D制度颁布4、中层管理转型要从哪些维度来设计(10分)A效果B效能C效率D绩效5、中层管理者在选人上有哪些困境(10分)A人非我选,用人被动B优秀人才用不起C不知用谁,缺乏标准D总看走眼,人岗不匹配6、国内优秀的企业常用的选人用人机制有哪些(10分)A赛马不相马-选拔机制B内部市场化-竞争机制C利益共同体-关联机制D末位淘汰制-不养闲人7、中层管理者该如何打造标杆(10分)A以身作则做引领B发现榜样讲故事C激励团队成风气D身先士卒好兄弟8、团队协作经常出现的问题有哪些(10分)A不理不睬气氛差B单打独斗无合力C相互拆台无协作D彼此较劲有内耗9、关于时间管理四象限中4D法则的说法正确的是(10分)A不紧急不重要的事情拖着做B紧急不重要的事情慢慢做C重要紧急的事情立即做D重要不紧急的事情优先做10、团队执行力差的原因有哪些(10分)A重目标,轻落实B重人情,轻制度C重道德,轻契约D重苦劳,轻功劳单选题1、关于效能和效率,下列说法不正确的是(10分)A效能和效率只要抓好一个维度就行了B效率关注的是更多和更好C效能关注的是更好和更强D效率与事相关E效能与人有关2、中层管理者在用人上经常面临的问题不包括哪一项(10分)A大材小用,怕出错B预算有限,怕花钱C高才低用,打小算盘D庸才常用,凭印象多选题1、关于资源整合,中层管理者要做好哪些假设(10分)A我不做,谁来做B如何保证员工能做好C换个人是否也能做好D如果别人不行,我来做2、国内优秀的企业常用的选人用人机制有哪些(10分)A赛马不相马-选拔机制B内部市场化-竞争机制C利益共同体-关联机制D末位淘汰制-不养闲人3、中层管理者打造标杆要避免哪些误区(10分)A全能标杆B业绩标杆C垄断标杆D印象标杆4、中层管理者提升团队协作水平的方法有哪些(10分)A目标达成共识,一起定目标B项目协同,分工做协作C价值协同,统一企业文化D协作奖励,考核重协作5、中层管理者的要事有哪些(10分)A战略实施B团队发展C文化打造D制度建设6、绩效管理的方法有哪些(10分)A做好目标的分解与沟通B设定可完成的绩效目标C做好过程的反馈与辅导D做好考核评估与改进7、团队执行力差的原因有哪些(10分)A重目标,轻落实B重人情,轻制度C重道德,轻契约D重苦劳,轻功劳8、中层管理者提升团队执行力有哪些方法(10分)A倡导价值交换和功劳文化B倡导契约精神,遵守约定C建立制度保障,实现正向激励D推行企业文化,增强企业认同单选题1、中层管理者在用人上经常面临的问题不包括哪一项(10分)A大材小用,怕出错B预算有限,怕花钱C高才低用,打小算盘D内容来自淘豆网转载请标明出处.

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      中证协孟宥慈:研究服务能力是证券公司核心竞争力欧博体育平台一天新增3确诊首次出现日本人病例 日本怎么看?
      2020-05-26
      220 +1
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      职业打假成收"保护费" 走形变味的背后是"玩火自焚"在电商直播这条路上,李佳琦和薇娅走到了分岔路口
      2020-05-26
      197 +1
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